Manusia adalah pendukung utama suatu organisasi dan perilaku manusia dalam suatu organisasi adalah awal dari perilaku organisasi. Agar tujuan organisasi dapat mencapai sasarannya, menjadi hal pening untuk mempelajari aspek-asoek yang mempengaruhi perilaku manusia dalam organisasi.
Buku ini mengulas proses penataan kepegawaian sipil mulai dari sistem yang dipakai oleh undang-undang lama sampai dengan undang-undang baru. Tahap-tahap proses pengelolaan kepegawaian yang dimulai dari proses rekrutmen, mobilisasi, promosi, gaji, kesejahteraan disiplin sampai ke proses pensiun. Bab pertama memberikan penjelasan tentang latar belakang pemikiran kaitan kepegawaian dalam birokrasi…
2 eks
Buku Photovoice ini merupakan buku edisi pertama yang mebahas metode photovoice secara mendalam yang dilengkapi dengan persiapan yang detail dalam melaksanakan photovoice. Selain itu, buku ini juga dilengkapi dengan contoh konkrit photovoice yang telah dilakukan oleh peneliti. Diharapkan, buku ini dapat menjadi panduan bagi pembaca, khususnya peneliti dalam melaksanakan photovoice. Buku ini jug…
Buku E-Business membahas konsep, model, dan penerapan bisnis berbasis teknologi digital dalam menghadapi perkembangan ekonomi modern. Buku ini menguraikan pemanfaatan internet dan teknologi informasi dalam proses bisnis, mulai dari pemasaran digital, transaksi elektronik, manajemen pelanggan, hingga integrasi rantai pasok. Dengan pendekatan teoritis dan praktis, buku ini memberikan pemahaman me…
Buku ini membahas dinamika perkembangan organisasi publik sebagai respons terhadap perubahan lingkungan, kemajuan teknologi, dan kompleksitas masalah yang dihadapi lembaga publik. Pertumbuhan pesat ilmu Administrasi Publik serta intervensi berbagai disiplin ilmu lain telah memperluas pendekatan dalam memahami organisasi dan kelembagaan. Dengan mengangkat perspektif perilaku birokrasi, buku ini …
: Buku ini memberikan ulasan tentang kehidupan birokrasi pemerintahan di Indonesia semenjak era reformasi. Sorotan utama pembahasannya berpusat pada perubahan dan perkembangan birokrasi pemerintahan di Indonesia serta implikasinya bagi kehidupan bernegara dan demokrasi; posisi dan peran pemerintah daerah dalam sistem birokrasi Indonesia dan berbagai isu yang terkait; serta strategi reformasi bi…
Buku ini membahas tentang analisis teori dan fakta aktual yang terjadi di ranah politik Indonesia. Buku ini berisi topik utama kajian ilmu politik dan pemerintahan seperti politik birokrasi, administrasi publik dan birokrasi pemerintahan, birokrasi dan partai politik, partai politik dan pemilihan umum, partai politik dan virokrasi pemerintahan di Indonesia, dan aspek kelembagaan dalam birokrasi…
Buku ini selain memberikan penjelasan konprehensif tentang birokrasi dan pemerintahan ditinjau dari berbagai sudut pandang, antara lain pertumbuhan kekuasaan birikrasi pemerintah dan politik di Indonesia, hubungan birokrasi dengan administrasi publik, hubungan antara birokrasi dengan partai politik.
Kehadiran partai politik terutama dalam pemerintahan yang belum mapan dengan sistemnya telah membawa kekacauan besar terhadap kehidupan birokrasi pemerintahan yang notabene adalah pelaksana terpenting di dalam mewujudkan cita-cita negara. ini disebabkan karena parpol-parpol tersebut tetap menyertakan ideologi mereka ketika memasuki struktur dan tak jarang mendesakkan kepentingan berbeda yang um…
Kebijakan negara terhadap agama selama masa kepemimpinan Pak Harto menunjukkan bahwa ada dua trend besar yang berlawanan secara diametral yakni deideologisasi dan ideologisasi Islam. Kelompok Islam radikal tidak bisa leluasa bergerak. Islam yang tampil di Indonesia adalah umat Islam yang penuh toleran dan menghargai keberagaman sehingga Islam di Indonesia dikenal di seluruh dunia sebagai agama…
Berdasarkan petunjuk presiden akhir 1979, hampir semua tahanan politik EKI telah di bebaskan. Selanjutnya penjara-penjara dipenuhi ribuan tahanan politik dari kalangan islam, eks DI/TII, kelompok teror warman, pengajian Usroh, gerakan 20 maret. Peristiwa tanjung priok, bom BCA, kasus pesantren kilat, peristiwa lapung maupun aktivis kampus.
Manusia adalah pendukung utama suatu organisasi dan perilaku manusia dalam suatu organisasi adalah awal dari perilaku organisasi. Agar tujuan organisasi dapat mencapai sasarannya, menjadi hal penting untuk mempelajari aspek-aspek yang mempengaruhi perilaku manusia dalam organisasi. Uraian dalam buku ini akan memberikan pengetahuan yang mendasar mengenai betapa pentingnya faktor perilaku manusia…