Image of Psikologi industri dan organisasi
Penanda Bagikan

Text

Psikologi industri dan organisasi

Buku Psikologi Industri dan Organisasi membahas penerapan prinsip-prinsip psikologi dalam konteks dunia kerja dan organisasi modern. Fokus utama buku ini adalah perilaku manusia sebagai sumber daya utama organisasi, mencakup aspek individu, kelompok, dan sistem organisasi secara keseluruhan. Topik yang diuraikan meliputi seleksi dan penempatan tenaga kerja, pelatihan dan pengembangan karyawan, motivasi kerja, kepemimpinan, kepuasan dan kinerja kerja, komunikasi organisasi, serta dinamika kelompok dan budaya organisasi. Buku ini juga menyoroti peran psikologi dalam meningkatkan efektivitas organisasi sekaligus kesejahteraan karyawan. Dengan pendekatan teoritis dan aplikatif, buku ini menjadi rujukan penting bagi mahasiswa, akademisi, praktisi SDM, dan pimpinan organisasi dalam memahami serta mengelola perilaku kerja secara ilmiah dan sistematis.

Ketersediaan
#
Koleksi Umum - Perpustakaan DPR RI 158.7 MUN p
13208226
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
158.7 MUN p
Penerbit
Jakarta : Penerbit Universitas Indonesia (UI-Press).,
Deskripsi Fisik
x, 466 hal. : ilus. ; 24 cm.
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
979-456-221-1
Klasifikasi
158.7
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Psikologi terapan
Organisasi,p
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar