Buku Manajemen Sumber Daya Manusia Strategi membahas konsep dan penerapan Strategic Human Resource Management sebagai upaya menyelaraskan pengelolaan sumber daya manusia dengan strategi organisasi secara menyeluruh. Buku ini menekankan pentingnya peran manusia dalam mendukung pencapaian tujuan perusahaan melalui proses pengambilan keputusan dan tindakan strategis yang tepat. Manajemen strategi …
Buku “Audit Internal Berbasis Risiko” membahas bagaimana audit internal dalam suatu organisasi dilakukan dengan pendekatan berbasis risiko (risk-based approach), di mana risiko organisasi menjadi dasar dalam menentukan prioritas, fokus pemeriksaan, dan penilaian efektivitas pengendalian internal. Buku ini menjelaskan konsep dasar audit internal, termasuk tujuan, fungsi, dan peran auditor in…
Buku ini berusaha menjelaskan secara detail kronologi dari peristiwa yang sangat berpengaruh terhadap tatanan dunia. Pembahasan dalam buku ini menekankan pada penjelasan mengenai asal-usul serta proses jalannya konflik skala dunia tersebut. Selain itu, buku ini juga memuat penjelasan mengenai bagaimana masing-masing negara berkonflik melakukan manuver diplomatik untuk mendapatkan pengakuan atau…
Pemahaman yang utuh mengenal Legal Drafting sangat penting bagi para pelaku hukum di berbagai bidang dan instansi. Para praktisi hukum sering dihadapkan pada situasi harus menyusun perancangan hukum untuk kepentingan hukum dirinya, kliennya, atau lembaganya. Begitu juga kepada kalangan instansi pemerintah, lembaga negara, badan, serta komisi selain lembaga negara yang berkepentingan menyusun le…
penulis ingin menyajikan sesuatu yang berbeda dari buku buku yang telah beredar sebelumnya, dimana dalam kesempatan ini, penulis menggabungkan sebuah konsep argumentasi hukum dengan terminologi hukum yang simple dan praktis